Трудовые споры и защита трудовых прав

Трудовой спор - неурегулированные разногласия между работодателем и работником по вопросам применения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, коллективного договора, соглашения, локального нормативного акта, трудового договора (в том числе об установлении или изменении условий труда), о которых заявлено в орган по рассмотрению трудовых споров.

Трудовым спором признается спор между работодателем и лицом, ранее состоявшим в трудовых отношениях с этим работодателем, а также лицом, изъявившим желание заключить трудовой договор с работодателем, в случае отказа работодателя от заключения такого договора. Компания «Внештат» оказывает юридические услуги по следующим категориям трудовых споров:

• восстановление на работе;
• признание незаконным увольнения;
• признание незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания (наказания);
• взыскание задолженности по заработной плате, в том числе задолженности по невыплате компенсаций за неиспользованный отпуск;
• взыскание средней заработной платы за время вынужденного прогула;
• изменение даты и формулировки причины увольнения;
• признание незаконным перевода на другую работу;
• возмещение работником вреда, причинного организации;
• взыскание денежной компенсации морального вреда;
• неправильность или неточность записей в трудовой книжке о приеме на работу или увольнении;
• о признании отказа в приеме на работу необоснованным;
• установление факта возникновения трудовых отношений между работником и работодателем.

Работник имеет право обратиться в суд за разрешением трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.

 

№	Наименование	Стоимость
1.	Представление интересов в суде по защите трудовых прав физического лица	от 15 000 руб.
2.	Представление интересов в суде по защите трудовых прав юридического лица	от 25 000 руб.
3.	Консультации по вопросам трудового права	Устная от 1 000 руб.
		Письменная от 1 500 руб.